有人的地方就有江湖,教你玩转美国办公室文化

这个世界上大部分人都是心怀当老板的梦想，却无奈的只是一个普通上班族。上班族的烦恼真是数不胜数：早上没时间吃早饭，长时间坐着毁身材，天天面对电脑眼睛酸，没时间运动体质差……但是这些烦恼都是可以通过自己的调整解决掉的，我认为最可怕的烦恼是无法融入所在公司的办公室文化，那才是真正的身心俱疲。


公认的，中国人最擅长的就是动小心思，说好听了可能就是足智多谋吧。在中国，尤其是大企业，要是不擅长搞“办公室政治”，那很难有出头之日，可能你就永远只能做个普通的小职员。有时候我也纳闷儿，能做到管理层的领导肯定不是傻子，那些马屁精的话一听也知道有多少水分，可是领导依然听得不亦乐乎。所以，当我看到领导桌上放着的《孙子兵法》和《三十六计》之后，我下定决心，不能再跟这个研究兵法的孙子混了，因为我图样图森破（too young,too simple），而且我的人生追求就是简单丶快乐。

曾经以为，在喜欢直来直去而且四肢发达的美国人的公司，办公室肯定不用搞政治，事实证明，我的想法是对的。但是，有人的地方就有江湖，俗话说“人在江湖飘，哪有不挨刀？”（是不是俗话大家自行判断）美国的办公室虽然没有政治，但是有文化，要想混的舒服，你必须了解而且适应这些办公室文化。

一丶正确理解美国同事关系的淡漠

中国公司的同事之间常常可以成为姐妹丶兄弟丶闺蜜丶基友，彼此分享隐私丶八卦，或者说其他同事的坏话，总之甭管真的假的，关系很亲密，办公室可以说是搞人际关系的重要地点。

而相比较来说，美国的办公室文化就比较淡漠，这里有文化习惯的因素，主要还是因为美国人并没有把办公室同事关系看得很重，办公室只是一个工作场所，并不是社交场所，一旦离职基本上就断了联系，跟人的感觉就是人走茶凉。

其实人与人之间保持一定的距离不见得是坏事，正所谓距离才能产生美。关系太过亲密，过了热乎劲儿就只剩下矛盾，这道理跟谈恋爱一样。可是保持距离，又会让人感觉缺乏点温暖。所以，初到美国公司的华人，如果觉得同事们都好冷漠，不要伤心，那不是针对你，你需要做的是多与他们交流，适应并融入其中。

二丶春困丶秋乏丶夏打盹儿的“困难户”会被认为不专业

大多数中国人应该都有午休的习惯，而且无数的养生专家丶养生帖子都论证了午休的重要性，哪怕只有10分钟或20分钟。

但是美国毕竟是从小吃肉长大的民族，可能精力比较旺盛，他们认为中午小睡会毁了整个下午（ruin the whole afternoon），甚至有的美国公司会因为职员睡午觉辞退职员，理由是午餐后是工作时间，不是睡觉时间。也不知道这哥们儿一觉睡了多久……

对于有午睡习惯的“困难户”来说，中午不小睡一会，一下午都打不起精神，但是最好不要在办公室睡，以下绝招可以考虑：坐厕所马桶上睡丶去自己车里睡。为了睡个午觉也是拼了，这两种方法有个前提是不要被同事发现，否则可能被他们误会你生病而叫救护车的。美国公司的午睡族，自求多福吧！

三丶办公室脱裤子规则要注意

这一项重要是针对管理层，因为管理层更容易出现这种情况，即公司的老板或主管丶上级不能对下级员工有任何性暗示的语言或动作，不能以权谋色或以利益来迫使和引诱员工与其发生性关系。一般的美国公司对工作场所性骚扰管理的都非常严格，因为一旦有员工控告公司的管理人员性骚扰定罪的话，公司就得承当法律责任，通常需要支付大笔赔偿金。

而且，不排除员工使用“仙人跳”的招数来算计上级或公司的可能，毕竟这个问题是自愿还是强迫用话语很难说清楚，对公司来说，即使没有经济损失，也会造成名誉损失。

四丶工作不求时长但求效率

在中国的公司，如果员工不求加班费自行加班的话，领导肯定乐得屁颠儿屁颠儿的。但如果是在美国公司，你可能面临被炒鱿鱼的结局，因为他们会认为你是不是不适合这份工作或者不能胜任这份工作，才会效率如此之差，需要加班来完成。

所以不要以为用加班来显示自己的勤奋，相反，那可能显示了你的效率太低，所以丢掉你的那些小聪明，高效完成自己的工作最好。

五丶要内敛更要放开

谦虚丶内敛是中华民族的传统美德，这也是一种做人的正确态度，但是在美国的公司大家可能需要更加放开一些。比如，美国的办公室大家一般都是直呼名字，而不会像中国那样用姓氏加职位来称呼对方，虽然在中国这样是为了表示尊重，但是在美国会显得奇怪，而且会造成同事间的疏离感。

美国人的性格比较外放，甚至有时候反应非常夸张，这些都是和华人的显著区别，但是毕竟是在美国的办公室生存，所以需要更多地去了解和理解他们的文化和幽默方式，慢慢适应之后会发现，原来工作中可以有这么多的乐趣。

最后用《大笑江湖》的歌词作为总结，祝愿大家混迹“江湖”，一切顺利！
江和湖波浪滔滔
看我浪迹多逍遥
谁最难受谁知道
天下第二也挺好
风和雨来的刚好
谁比我的武功高
大笑一声地动山摇
江湖危险快点跑